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，那么拥有再先进的技术也无法昌盛。这是给大家一个警告，不要以为部落现在变好了，就开始忘乎所以了！如果谁有这样的心思，想要养尊处优、偷jian耍滑，那么就做好脑袋搬家的准备！”最终舀被发配到矿区，每天的劳动量是其他人的两倍，食物减半。与正常的矿工不同，他没有休假时间，只有一直不停的劳作，并且被监视着，直至死亡。焦则被罚一个月里，食物扣半。黑猎则是被罚背着我错了的牌子在神庙前广场跑一个上午，运动量不是惩罚，而是让所有人都知道他犯错了。这对于好面子的人来说，已经是非常严厉的惩罚了。杨易看着楼下转圈奔跑的黑猎，有些不忍直视。这个主意还真不是他想的，是黑猎自己申请的惩罚方式，真是令人一言难尽。对于黑猎来说这样惩罚不算什么，可若换做其他人是具有羞辱性的，是不愿意承受的，也就彰显了其的严厉。这样做也是为了警告所有人，不要得意忘形，尤其是管理团队，惩罚是连坐的。哪怕是酋长，没管理好下属也一样被罚。既然当上了管理者，就要有为手下的人负责的概念，而不是只知道挥动指挥棒。这是一种讯号，也是一种表率。“现在争斗都比之前少了不少。”黑猎看着报告，很是欣慰，“看来我没白跑。”这是弱rou强食的世界，虽然有规则的约束，可依然会出现恃强凌弱的事发生。只不过这里的人大部分都不怂，不管自己武力值怎么样，就敢你跳起来正面刚。闹出动静就会被护卫队人的人发现，然后会受到惩罚他。因此直接这样的武力欺压还是比较少的，现在经过这么一遭，变得更少了。尤其是各个区、楼等管理者，比之前更加注意每个人的表现，以免自己被连累。连酋长和祭师都不能幸免，他们更不能躲过了。“这是个好现象。”杨易赞赏的点了点头，“不过这也提醒了我们，以后必须更加警惕对人的管理，而不是只知道发展生产。”发展太快，往往就会顾此失彼。目前部落逐渐稳定下来，生产依然是最为关键的，可管理上必须要进行升级。黑猎态度也变得认真起来：“这是我的失职。”“重复的话就不用说了，我们要进一步完善制度，更重要的是培养大家主人翁的意识。”叶尖他们会被唬住，有一部分也是因为叶尖的经历。她只是各普通人，来到星火部落之后才发现学习能力非常强。因此从前在以前部落里，虽然不至于像奴隶，可也非常的没有地位。其他人也同样如此，所以很快就被唬住了，或者习惯了被差遣，对自己该负责的事并没有概念。现在整个部落人非常多，人员组成结构也比以前更加复杂。再加上时间太短，虽然也进行过培训，但是大部分人还是会受到以前经历的影响。“这不是一朝一夕的事，还好一切都在朝着好的方向发展。”杨易长叹一口气。黑猎更为乐观：“大部分人没有那么复杂，只不过部落还没有真正稳定下来，尤其最近猛的增加这么多人。部落苦苦支撑大家也都看在眼里，无形中就会形成一种压力，都不自觉产生不安全感，担心自己会被淘汰，也就变得小心了。只要部落稳定，这种不安全感消失，情况会好很多。”现在星火部落已经不是开始疯狂想要吸纳人的阶段，而是到了求质不求量的阶段。尤其新安置点现在的分配模式，明明白白的是按照谁干得多干得好就活得更多的报酬，而不是像部落里吃大锅饭的模式。虽然部落里的大锅饭，也不是每个人每一份都一样的，会根据不同的身体需求等有所偏差。做得好的，也会得到额外鼓励。可相对之下还是比较公平的，只要完成任务，都会获得身体诧异的同等对待。能进入星火部落的人数是有限的，很多人见那些人能力也非常的强，就难免担心自己会被降级，不能拥有现在的福利，也就容易被人所利用。“希望如此。”杨易依然无法轻松。“有人的地方就有江湖，一些纰漏和瑕疵并不算什么。”黑猎捏了捏杨易的肩膀，为他放松身体。“从来没有什么是完美的，任何事物都是在不断的修正，不需要太过在意。”杨易摇了摇发胀的脑袋：“反正这些事我不管，你去负责，烦死个人。”“好。”黑了笑着应下，“你不喜欢的事都可以交给我，你只需要去做你喜欢做的事。”杨易眼睛亮亮的，扬起笑容：“真的？”黑猎一看，心里顿生警惕，眯着眼笑得很真诚。“真的。”杨易猛的坐直：“那好……”黑猎赶忙插话：“你嘴里说不要，心里和身体是另一种想法和表现的不算在内！”作者有话要说： 我看看能不能找到喜欢看的同好，没看过的安利，我喜欢看的是去索马里、叙利亚、南非等人为危险的地方。写这个文之前，看了太多这种类型的纪录片等，导致我设定的时候主角第一要务就是活下去。现在经常看到新读者看到攻出现的章节义愤填膺的留言，哈哈哈，活下去真的是一件不容易的事啊，主角金手指并不能自保，他还挂过一次呢。攻的视角也是一样的，对于双方来说对方都只是有一定利用价值，且想要一起合作的陌生人而已，只是攻更加直接。一个人对群体的作用是多大呢，看看南非是怎么衰落的就知道了。昨天看一个演讲，某地一个教材就影响了一代人，也很唏嘘。感谢灌溉[营养液]的小天使：小点20瓶；木南前夕14瓶；iualeng10瓶；君子幽6瓶；敏敏敏5瓶；万家灯火不打烊2瓶；最爱美食1瓶；非常感谢大家对我的支持，我会继续努力的！玫瑰网,玫瑰网,大家记得收藏网址或牢记网址,网址et玫瑰网免费最快更新无防盗无防盗.报错章.求书找书.和书友聊书请加qq群：647377658（群号）☆、第107章第107章在忙碌的寒季大耕种之后,部落召开一场大会议,各个部门的管理者都要到场,主要为这次耕种做总结和汇报工作,并对接下来的工作进行规划。自从部落开始发展,杨易每天经常在各种大小会议里度过。以前总觉得公司