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张泽的招聘要求还跟以前一样， 首先就是工人必须爱干净， 需要时刻保持整洁， 就这一个要求都pass掉了很多人。又一一筛选了一下， 花了整整三天的时间才差不多把大部分工人招齐了。 剩下的需要一点学历的岗位，张泽想慢慢筛选。 首先就是会计，应聘的总共来了6个人， 自称都是有工作经验的。张泽给他们出了一套题，合格的却只有俩位。张泽便把他俩都留了下来，给他们三个月的实习时间， 到时候择优录取。 还有就是推销人员， 厂子慢慢壮大， 不能总是让他一个厂长在外面扩展市场。是时候该培养业务员了。张泽挑选业务员倒并不是很看重学历， 初中毕业就可以。但前提必须是要脑子灵活，嘴皮子快，懂得创新。 张泽最后选了4个人， 两男两女。张泽交给他们的第一个任务就是为一个礼拜后的促销活动想一个最好的方案，以及抽奖活动该怎么设置。 到了活动的前一天，四个人都上交了自己的方案。张泽最满意的是其中一个名叫李雪的女生，她做的方案跟张泽预想的差不多， 就是有些不够严谨，还是缺乏些经验。但作为一个新手来讲，已经很不错了。 她提出的是在活动当天不仅有买多少送多少，还为参加抽奖活动设置了条件。比如她设置了两个抽奖的转盘，当消费金额达到6元时可得到一次小转盘抽奖机会，奖品有小礼品和代金券。当消费金额达到15元时可转动大转盘，这个转盘的奖品就更丰盛了，甚至有免单的机会。 张泽最后采纳了她的意见，并任命她为业务组的组长。 活动举办当天，食品厂门口可谓是人潮如海，感觉全县城的人都跑来了一样。张泽早就让工人把东西全部摆好了，就摆在厂子前面那片空地。长桌齐齐拼凑起来摆成几溜，像一个小型超市。 长桌上的零食早就一斤一斤的用袋子装好，方便大家取拿。在新品摆放区域每个长桌前都站着一个身着张老头食品厂工服的工人，面带微笑的将新品分成了小份，等待顾客品尝。最后结账的区域就在工厂门口，转盘也摆放在这里。达到消费金额的顾客便可以参加抽奖活动，转动转盘。 他把喇叭递给李雪，让她站在高台上给大家讲一讲活动规则，想趁机锻炼她一下。 没想到张泽竟然让自己上去讲，接过喇叭那一刹那李雪心里是害怕的。但转念一想，自己可是业务组的组长，刚刚上任就推脱老板交代的任务，那定会让他失望，也会被其他业务员瞧不起，于是她壮着胆子走了上去。 刚站在台上，李雪紧张的手心直冒汗，连声音都有些发抖。不过说到最后就好了许多，心跳的速度也慢慢降了下来，声音越来越大，也越来越自信。 等李雪讲完，张泽又上去为大家介绍了一下自家的新品。那就是猪rou脯和新出的两款辣酱，另外还将自己工厂与军区合作的消息说了下。 围观的人听到张老头家的猪rou脯和辣酱、卤蛋还竟然是为军区提供的，那品质自然是没话说。纷纷蠢蠢欲动都想买回家尝尝，看看是不是吃了都能跟军人一样厉害。 张泽说完后，大家已经迫不及待的主动排好了队，就准备随时往里冲呢。毕竟隔了这么久，总算是等到等老头食品厂搞活动了，可不得好好抓着这次机会多买一些。反正以后无论是留着自己吃还是送人，张老头家的食品都是最好的。 张泽为这场活动的每样零食都准备了差不多十几箱的货物，一天下来最后都被一抢而光，还有些人因为来晚了没抢上差点在现场闹了起来。 他的这场活动不光是吸引了消费者，还吸引了省城许多食品厂的厂商前来学习。回去都照猫画虎的办了这么一场促销活动，虽然销量比起平日有所上涨。但跟张老头办的那天，人山人海的抢购景象还是相差甚远。 几个厂商也琢磨不透，究竟是哪里出现了问题。 对于他们的困惑，张泽是不晓得的。因为此时的他已经带着厂里的业务员，拉着一大批货到了南方。 高厂长来信说已经帮他联系好了超市和商场，人家愿意卖高厂长的薄面，上架张老头食品厂的东西。 但是由于他家的产品在南方是一点名气都没有，所以他们提供的摆放产品的柜台是又小又偏。若是顾客不仔细留意，还真注意不到。张泽看了后自然是不甘心的，毕竟这样根本就没法迅速的打入南方市场。但他也不会因此责怪高厂长，毕竟人家也是用全力帮自己了，实在是自家的产品在南方没有什么知名度。 于是张泽打算先从这方面入手，在广安省打响自家产品的第一炮。 这天张泽带着自家的销售人员，把广安省大部分的超市和商场的食品柜台调研了一圈。晚上回了宾馆，张泽让大家各抒己见，谈谈如何迅速在广安省提高知名度。 几个销售人员你看看我，我看看你，都安静不语。过了会，李雪先开了口。 “我们可以通过打广告呀。”今天她在广安逛了一天，最大的感受就是这边的街道特别的繁华。随处可见明星、影星的海报，还有上面他们代言的产品，若是他们也请个明星来做代言，多贴些海报，不就能迅速在广安打开知名度。 张泽听后没说话，这个方案倒是可以，只不过并非一劳永逸的。